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O que é Layoff e Por que as Empresas a Implementam?
A palavra "layoff" é um termo0 0 bet365inglês que pode 2️⃣ ser traduzido como demissão ou rescisão temporária de contrato de trabalho. Ao contrário da demissão definitiva, a layoff envolve a 2️⃣ demissão temporária de funcionários, com a intenção de recontratá-los0 0 bet365um futuro próximo. Essa prática é comum0 0 bet365empresas que 2️⃣ estão passando por dificuldades econômicas temporárias, e precisam reduzir seus custos operacionais.
A Ocorrência e a Implementação da Layoff
Uma layoff pode 2️⃣ acontecer0 0 bet365qualquer lugar e0 0 bet365qualquer momento, dependendo da conjuntura econômica do mercado no qual a empresa está inserida. 2️⃣ No entanto, a decisão de implementar uma layoff geralmente é tomada0 0 bet365momentos de crise econômica, quando a empresa está 2️⃣ passando por dificuldades financeiras e necessita reduzir0 0 bet365força de trabalho para manter0 0 bet365competitividade no mercado.
As Consequências da Layoff 2️⃣ para os Empregados
0 0 bet365iada por clubes da Primeira Divisão da Liga de Futebol. De 1993 a 2001, foi chamada de
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